widełkipłacowe

Umowa o pracę / 2026

Kalkulator kosztu pracodawcy 2026

Do pensji brutto pracodawca dolicza swoje składki. Wpisz pensję, a zobaczysz, ile pracownik kosztuje firmę w sumie.

zł
%

Mała firma (do 9 osób) płaci 1,67%. Większa firma dostaje swoją stawkę z ZUS.

Za co płaci firma

Firma płaci pensję brutto. Do tego płaci swoją część składek: emerytalnej, rentowej i wypadkowej. Płaci też na Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy i FGŚP. Jeśli pracownik jest w PPK, firma do niego dopłaca.

Kalkulator liczy tylko pensję i składki. Sprzęt, dodatki dla pracowników (np. karta sportowa), szkolenia i rekrutację dolicz sam.

Warto przeczytać

Założenia i źródła

  • Emerytalne 9,76%, rentowe 6,50%, wypadkowe od 0,67% do 3,33% (domyślnie 1,67%).
  • Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy 2,45%, FGŚP 0,10%; PPK pracodawcy 1,5%.
  • Fundusz Pracy nie jest płacony, gdy pensja jest niższa od minimalnej. Minimalne wynagrodzenie 2026: 4806 zł (rozporządzenie Rady Ministrów, Dz.U. 2025 poz. 1242).
  • Roczny limit podstawy składek emerytalnej i rentowej (30-krotność) na 2026: 282 600 zł (obwieszczenie MRPiPS, M.P. 2025 poz. 1206).
  • Stawki składek: ZUS.
  • Stawki sprawdzone: 2 listopada 2026.